+7(996)961-96-66
+7(964)869-96-66
+7(996)961-96-66
Заказать помощь

Реферат на тему Формы и виды занятости Классификация форм занятости по различным критериям

ОПИСАНИЕ РАБОТЫ:

Предмет:
ЗАНЯТОСТЬ НАСЕЛЕНИЯ И ЕЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ
Тема:
Формы и виды занятости Классификация форм занятости по различным критериям
Тип:
Реферат
Объем:
16 с.
Дата:
24.02.2014
Идентификатор:
idr_1909__0002805
ЦЕНА:
240 руб.

216
руб.
Внимание!!!
Ниже представлен фрагмент данной работы для ознакомления.
Вы можете купить данную работу прямо сейчас!
Просто нажмите кнопку "Купить" справа.

Оплата онлайн возможна с Яндекс.Кошелька, с банковской карты или со счета мобильного телефона (выберите, пожалуйста).
ЕСЛИ такие варианты Вам не удобны - Отправьте нам запрос данной работы, указав свой электронный адрес.
Мы оперативно ответим и предложим Вам более 20 способов оплаты.
Все подробности можно будет обсудить по электронной почте, или в Viber, WhatsApp и т.п.
 

Формы и виды занятости Классификация форм занятости по различным критериям - работа из нашего списка "ГОТОВЫЕ РАБОТЫ". Мы помогли с ее выполнением и она была сдана на Отлично! Работа абсолютно эксклюзивная, нигде в Интернете не засвечена и Вашим преподавателям точно не знакома! Если Вы ищете уникальную, грамотно выполненную курсовую работу, реферат, реферат и т.п. - Вы можете получить их на нашем ресурсе.
Вы можете заказать реферат Формы и виды занятости Классификация форм занятости по различным критериям у нас, написав на адрес ready@referatshop.ru.
Обращаем ваше внимание на то, что скачать реферат Формы и виды занятости Классификация форм занятости по различным критериям по предмету ЗАНЯТОСТЬ НАСЕЛЕНИЯ И ЕЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ с сайта нельзя! Здесь представлено лишь несколько первых страниц и содержание этой эксклюзивной работы - для ознакомления. Если Вы хотите получить реферат Формы и виды занятости Классификация форм занятости по различным критериям (предмет - ЗАНЯТОСТЬ НАСЕЛЕНИЯ И ЕЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ) - пишите.

Фрагмент работы:





Содержание


Введение 3
1. Занятость и безработица, ее виды и формы 4
2. Классификация форм и видов занятости 6
3. Занятость населения – сущность и функции 13
Заключение 15
Список используемой литературы 16


Введение

Рынок труда отражает основные тенденции в динамике занятости, ее основных структурах, то есть в общественном разделении труда, а также мобильность рабочей силы, масштабы и динамику безработицы.
Рынок труда можно рассматривать широко – как совокупный рынок труда, охватывающий все совокупное предложение (все экономически активное население) и совокупный спрос (общую потребность экономики в рабочей силе). В узком смысле принято говорить о текущем рынке труда как составной части совокупного рынка труда основными характеристиками которого являются предложение рабочей силы, т.е. контингент незанятого населения, ищущего работу, и спрос на рабочую силу или неукомплектованные рабочие места, отражающие неудовлетворенную часть общей потребности экономики в кадрах.
Оба рынка имеют официальную (зарегистрированную) и неофициальную части.
Проблема занятости населения является одной из важнейших социально-экономических проблем. Занятость неразрывно связана как с людьми и их трудовой деятельностью, так и с производством, распределением, присвоением и потреблением материальных благ.
Цель работы – рассмотреть формы и виды занятости, представить классификацию занятости.
Задачи:
– Изучить понятия и сущность занятости и безработици, ее виды и формы.
– Классификация форм и видов занятости.
– Изучить занятость населения – сущность и функции.
Структура работы представлена введением, тремя параграфами, заключением и список литературы.
1. Занятость и безработица, ее виды и формы

В соответствии с применяемыми в России стандартами МОТ к безработным относятся лица старше 16 лет, которые в рассматриваемый период: – во-первых, не имели работы, – во-вторых, были готовы сразу приступить к работе; – в-третьих, искали работу, т. е. предпринимали конкретные шаги в поисках оплачиваемой работы по найму или работы не по найму или стремились организовать собственное дело Конкретные шаги могут включать: регистрацию в государственной службе занятости или на частной бирже труда; обращение к работодателям; помещение объявления в средствах массовой информации или ответ на объявления; обращение к друзьям и родственникам с просьбой о содействии; поиски земельного участка, здания, оборудования, кредита или других финансовых ресурсов для создания собственного предприятия; обращение за соответствующим разрешением или лицензией и т. д. По законодательству РФ безработным признается неработающий трудоспособный гражданин в трудоспособном возрасте, зарегистрированный в установленном порядке службой занятости. Лиц этой категории значительно меньше, чем безработных по методологии МОТ. Можно отметить, что двойная статистика безработицы существует во многих странах, поскольку соответствующие данные имеют различное экономическое и социальное значение и обслуживают разные политические интересы. Безработица – явление в экономике, при котором часть экономически активного населения, желающая работать на условиях найма или создать собственное дело, не может продать (применить) свою рабочую силу. По причинам возникновения обычно выделяют следующие виды безработицы: фрикционная – безработица среди уволившихся по собственному желанию, носящая временный, непродолжительный характер: предполагается устройство на работу данной категории безработных в предельно короткий срок; структурная вызвана тем, что структура рабочих мест не соответствует структуре рабочей силы. Трудоустройство «структурных» безработных предполагает предварительную подготовку, переобучение или перемену места жительства; циклическая – безработица, вызываемая периодическим спадом производства, – той частью экономического цикла, которая характеризуется недостаточностью совокупных расходов; сезонная – безработица, обусловленная сезонностью функционирования предприятий и организаций (напр., в сельском хозяйстве, в ряде отраслей сферы услуг). Под безработицей естественного уровня понимают процентное отношение численности безработных, связанных со структурной и фрикционной безработицей, к численности либо трудо