+7(996)961-96-66
+7(964)869-96-66
+7(996)961-96-66
Заказать помощь

Курсовая работа на тему Использование социологических методов для исследования проблем государственного и муниципального управления

ОПИСАНИЕ РАБОТЫ:

Предмет:
СОЦИОЛОГИЯ УПРАВЛЕНИЯ
Тема:
Использование социологических методов для исследования проблем государственного и муниципального управления
Тип:
Курсовая работа
Объем:
27 страниц + дополнительные материалы
Дата:
14.03.03
Идентификатор:
idr_1909__0011338
ЦЕНА:
405 руб.

365
руб.
Внимание!!!
Ниже представлен фрагмент данной работы для ознакомления.
Вы можете купить данную работу прямо сейчас!
Просто нажмите кнопку "Купить" справа.

Оплата онлайн возможна с Яндекс.Кошелька, с банковской карты или со счета мобильного телефона (выберите, пожалуйста).
ЕСЛИ такие варианты Вам не удобны - Отправьте нам запрос данной работы, указав свой электронный адрес.
Мы оперативно ответим и предложим Вам более 20 способов оплаты.
Все подробности можно будет обсудить по электронной почте, или в Viber, WhatsApp и т.п.
 

Использование социологических методов для исследования проблем государственного и муниципального управления - работа из нашего списка "ГОТОВЫЕ РАБОТЫ". Мы помогли с ее выполнением и она была сдана на Отлично! Работа абсолютно эксклюзивная, нигде в Интернете не засвечена и Вашим преподавателям точно не знакома! Если Вы ищете уникальную, грамотно выполненную курсовую работу, курсовую, реферат и т.п. - Вы можете получить их на нашем ресурсе.
Вы можете заказать курсовую Использование социологических методов для исследования проблем государственного и муниципального управления у нас, написав на адрес ready@referatshop.ru.
Обращаем ваше внимание на то, что скачать курсовую Использование социологических методов для исследования проблем государственного и муниципального управления по предмету СОЦИОЛОГИЯ УПРАВЛЕНИЯ с сайта нельзя! Здесь представлено лишь несколько первых страниц и содержание этой эксклюзивной работы - для ознакомления. Если Вы хотите получить курсовую Использование социологических методов для исследования проблем государственного и муниципального управления (предмет - СОЦИОЛОГИЯ УПРАВЛЕНИЯ) - пишите.

Фрагмент работы:





Содержание


Введение 3
Глава 1. Методы социального управления: краткая характеристика 5
§ 1.1. Аналитическая деятельность 5
§ 1.2. Социальное прогнозирование 5
§ 1.3. Социальное проектирование 7
§ 1.4. Социальное планирование 9
Глава 2. Управленческие стратегии в государственном управлении 11
§ 2.1. Кризис систем и управленческие инновации 11
§ 2.2. Антикризисные стратегии управления 12
§ 2.3. Социальное проектирование и муниципальное управление 14
Глава 3. Социализация менеджмента 16
Заключение 25
Библиографический список 27


Введение

В данной работе рассматривается тема "Использование социологических методов для исследования проблем государственного и муниципального управления, в менеджменте". Актуальность данной темы весьма велика и не вызывает никаких сомнений. Буквально можно сказать, что изменение практики менеджмента в конце XX в. можно содержательно охарактеризовать именно как процесс социализации управления. Управление социальными процессами важнейшая задача, которая может решаться как на уровне целого государства, так и на уровне отдельного предприятия. Цель моей работы - рассмотреть методы социологии управления применительно к государственному и муниципального управлению, современному менеджменту.
Многоплановость инновационного менеджмента позволила теоретикам управления рассматривать в качестве самостоятельных проблем такие аспекты этого явления, как социальное управление, маркетинговое управление, производственное самоуправление, и изучать в целом организацию процесса демократизации общественной жизни.
Все это элементы и проявления одного целостного состояния, суть которого еще предстоит изучить. Недаром специалисты по управленческим технологиям, пытаясь осмыслить негативные уроки современного менеджмента, вынуждены делать почти социологические обобщения по поводу содержания управленческих инноваций: "Люди у власти должны быть архитекторами социальных процессов, изучая и формируя то, что называется "культурой производства", анализируя ценности и нормы организации и те пути, с помощью которых, эти ценности могут быть привиты и переданы людям, или в случае необходимости противостоять отжившим нормам организационной культуры".
Иными словами, современный инновационный менеджмент содержательно связывается с развитием новых форм системной организации, привитием особой культуры социального взаимодействия людей в сфере труда и производства.
Управление социальными процессами - один из основных видов управления. Его функции сводятся к обеспечению реализации потребностей общества, его подсистем. Оно основывается на осуществлении социальной политики, которая вырабатывается обществом, его структурами управления, всеми сторонами жизни общества.
Социальное управление представляет собой целенаправленное воздействие на социальную систему, организацию, социальный институт. Наивысшая эффективность социального управления может быть реализована тогда, когда осуществляется процесс приведения субъективной деятельности людей в соответствие с объективными потребностями общественного развития. Это обеспечивает деятельность соответствующих органов управления.
Задачи социального управления сводятся к тем задачам, которые в данном обществе представляются определяющими: защита интересов государства, интересов определенной социальной группы; сохранение существующей системы власти и ее укрепление; получение максимально возможной прибыли в условиях рыночных отношений на базе совершенствования социальных отношений и вовлечения масс людей в финансирование экономики: промышленных предприятий, банков и пр.
В своей работе я постараюсь рассмотреть все эти задачи и те социологические методы, которые используются для их исследования и решения. В первой, вводной, главе я приведу краткую характеристику методов социального управления. Во второй главе - проанализирую управленческие методы и стратегии в государственном и муниципальном управлении. Третья глава посвящена вопросам использования социологических методов в менеджменте.


Глава 1. Методы социального управления: краткая характеристика

Как и любая целенаправленная деятельность, социальное управление имеет циклический характер. Эта отрасль социологического знания включает в себя аналитическую деятельность, социальное прогнозирование, социальное проектирование, социальное планирование, социальное регулирование и непосредственное руководство социальными процессами, причем последнее представляется как синтетическое явление, в котором сочетаются все представленные выше элементы.

§ 1.1. Аналитическая деятельность

Аналитическая деятельность (от греч. analysis - разложение, расчленение - мысленное или реальное - объекта на элементы) представляет собой предварительную работу по определению состояния изучаемого объекта, его статику и динамику. При этом изучается вся история развития объекта управления, его положительный и отрицательный опыт. В каждом конкретном случае определяются направления анализа, его объем, сроки осуществления, так как на этой основе осуществляется прогнозирование. Социальный анализ не ограничивается применением математических методов, а привлекает весь комплекс методов и средств анализа.

§ 1.2. Социальное прогнозирование

Социальное прогнозирование (от греч. prognosis - предвидение, предсказание) заключается в исследовании и научном обосновании перспектив социальных процессов и явлений с целью повышения эффективности социального программирования, проектирования, планирования и непосредственного управления. Строго говоря, под прогнозом понимается вероятностное утверждение о будущем с относительно высокой степенью достоверности. Прогнозирование часто путают с предвидением, но эти процессы существенно различны: предвидение не проводится с необходимой достоверностью. Есть смысл говорить о качественных оценках будущего (предсказание) и о количественных оценках (прогноз).
Особенности социального прогнозирования сводятся к следующим:
- формулировка цели носит сравнительно общий характер, иногда довольно абстрактный, с большой степенью вероятности. Цель социального прогнозирования заключается в том, чтобы на базе данных о прошлом состоянии объекта, изучения тенденций развития определить содержание ситуации, в которой окажется система через некоторое время;
- социальное прогнозирование не обладает директивным характером, свойственным некоторым другим элементам управления. В социальном прогнозе лишь указывается возможность решения социальных проблем в будущем. При этом определяется, какие ресурсы должно иметь общество для решения данных проблем, и на основании этого разрабатывается несколько вариантов прогнозных показателей;
- в ходе социального прогнозирования используются такие методы, как экстраполяция, моделирование, проведение социального эксперимента.
Опыт социального прогнозирования крайне ограничен, поскольку практики не подготовлены к восприятию его как "своего помощника" в деле управления. Практики ориентируются обычно на свой опыт, который может привести к положительным результатам, но может и оказать "медвежью услугу", когда его пытаются повторить в других, изменившихся условиях. Социальное прогнозирование в условиях рыночных отношений может развиваться на двух уровнях: 1) развитие теории прогнозирования; 2) развитие практических приложений применительно к управляющим системам. Очевидно, что в первом случае должно быть централизованное финансирование, так как фундаментальные науки не должны развиваться под