Контрольная работа на тему Консультативная беседа ее этапы
ОПИСАНИЕ РАБОТЫ:
165
руб.
Ниже представлен фрагмент данной работы для ознакомления.
Вы можете купить данную работу прямо сейчас!
Просто нажмите кнопку "Купить" справа.
Оплата онлайн возможна с Яндекс.Кошелька, с банковской карты или со счета мобильного телефона (выберите, пожалуйста).
ЕСЛИ такие варианты Вам не удобны - Отправьте нам запрос данной работы, указав свой электронный адрес.
Мы оперативно ответим и предложим Вам более 20 способов оплаты.
Все подробности можно будет обсудить по электронной почте, или в Viber, WhatsApp и т.п.
Консультативная беседа ее этапы - работа из нашего списка "ГОТОВЫЕ РАБОТЫ". Мы помогли с ее выполнением и она была сдана на Отлично! Работа абсолютно эксклюзивная, нигде в Интернете не засвечена и Вашим преподавателям точно не знакома! Если Вы ищете уникальную, грамотно выполненную курсовую работу, контрольную, реферат и т.п. - Вы можете получить их на нашем ресурсе.
Вы можете заказать контрольную Консультативная беседа ее этапы у нас, написав на адрес ready@referatshop.ru.
Обращаем ваше внимание на то, что скачать контрольную Консультативная беседа ее этапы по предмету ПСИХОЛОГИЧЕСКОЕ КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ с сайта нельзя! Здесь представлено лишь несколько первых страниц и содержание этой эксклюзивной работы - для ознакомления. Если Вы хотите получить контрольную Консультативная беседа ее этапы (предмет - ПСИХОЛОГИЧЕСКОЕ КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ) - пишите.
Фрагмент работы:
Содержание
Что такое конструктивные рабочие отношения? 3
Что такое проблема клиента? 4
Как ведется проблемный анализ? 5
Что значит «идентификация проблемы»? 7
Что такое «работа над проблемой»? 8
В чем смысл заключительной фазы? 9
Список использованной литературы 11
Что такое конструктивные рабочие отношения?
Конструктивные рабочие отношения предполагают, что между клиентом и психологом возникает договоренность о том, что они вместе работают над общей задачей. В психоанализе это называется рабочим альянсом, и выработке таких взаимоотношений посвящается не одна встреча.
Нужно отметить, что многие клиенты приходят к психологу с изначально неправильной установкой. Одни занимают по отношению к нему детскую позицию, наивно надеясь, что он всю работу сделает за них. Они по умолчанию предполагают, что психолог несет всю ответственность за решение проблемы и должен очень хотеть им помочь, обязан их уговаривать.
Другие стремятся опровергнуть психолога и подспудно хотят лишний раз убедиться в неразрешимости своих трудностей. В обоих случаях клиент снимает с себя ответственность за результат. Он не понимает простой истины, что только он является хозяином собственной психики, следовательно, только он может добиться тех целей, которые перед собой ставит. Психолог оказывает ему квалифицированную помощь, помогает что то осознать, объясняет, подсказывает, обучает и ведет к необходимым изменениям.
Укреплению консультативного альянса способствует вербальное и невербальное присоединение консультанта к клиенту. Среди невербальных приемов выделяют поддержку глазного контакта, присоединение к позе клиента («отзеркаливание») с постепенным переходом от закрытой к более открытой позе, легкий наклон тела в сторону клиента (время от времени). Вербальное присоединение предполагает целенаправленное приближение разговорной речи консультанта к языку клиента.
Конструктивные рабочие отношения, во многом зависят от двух основных факторов:
– обстановки, в которой проходит взаимодействие психолога и клиента (терапевтического климата);
– навыков ведения беседы (вербальных и невербальных), которыми обладает консультант.
Что такое проблема клиента?
Проблема клиента – субъективное изложение жалобы.
Описывая свою проблему клиент рассказывает о своих затруднениях, симптомах и предположениях о том, каковы причины, породившие проблему.
Психолог може