Тест на тему Тест 120628-01

Зачетная работа

Тест

1. Объект социологии (укажите правильный ответ):

а) взаимодействие людей;
б) общество;
в) социальные отношения.

Какие из перечисленных задач социология управления не выполняет (укажите правильный ответ)?

а) изучение реальных фактов, составляющих основу управленческой деятельности;
б) выявление наиболее важных и типичных фактов управленческой деятельности;
в) выявление отклонений в управленческой деятельности;
г) объяснение появления новшеств в системе и структуре управленческой деятельности;
д) прогнозирование совершенствования управленческой деятельности;
е) создание научнообоснованных рекомендаций по совершенствованию системы управления.

Дайте определение понятию «управление с социологической точки зрения».

Управление с социологической точки зрения – это властная форма закрепления социальных отношений людей, различающихся местом в системе организации труда (важностью и сложностью выполняемых задач), которое принято называть должностным положением, и местом в системе распределения труда, которое определяет размер основного вознаграждения (оклад, заработная плата) и дополнительных выплат (премия, доля от прибыли). Это искусство так направлять усилия людей к нужной не им, а организации цели, чтобы они не почувствовали никакого принуждения.

4. С точки зрения степени формализации отношений, подвижности целей и возможности для работников влиять на принятие решений и постановку целей организации выделяют организации (укажите правильный ответ):

а) административные, общественные, ассоциативные;
б) формальные, неформальные;
в) официальные, общественные, неофициальные.

5. Формальная организация (допишите неназванную характерную черту)

а) рациональна;
б) безлична;
в) имеет аппарата управления;
г) подчинена в своей деятельности функциональным целям;
д) обладает административным персоналом.

6. Внутреннюю среду организации составляют следующие компоненты (укажите правильный ответ):

а) технологические системы различных видов деятельности, психологическое состояние населения, социальная структура общества, влияющая на организацию;
б) научно-технический прогресс, социокультурные изменения, влияние групповых инте